Làm thế nào để thuê được một freelancer có kỹ năng và chuyên nghiệp? 4 lời khuyên dưới đây giúp bạn đưa ra lựa chọn thuê freelancer chất lượng, đồng thời giảm thiểu rủi ro giúp dự án thành công, đặc biệt là khi bạn thuê lần đầu tiên.

Làm thế nào để thuê được một Freelancer có kỹ năng và chuyên nghiệp, là chủ đề đang rất được quan tâm gần đây. Bài viết này đưa ra 4 lời khuyên để giúp bạn lựa chọn và thuê một freelancer chất lượng, đồng thời giảm thiểu rủi ro, đặc biệt là khi bạn đang thuê lần đầu tiên.

1. Tìm người có kỹ năng giao tiếp tốt

Hiểu lầm là một trong những lý do phổ biến nhất khiến các dự án thất bại và là một trong những mối lo lớn nhất đối với nhà tuyển dụng. Loại bỏ rào cản ngôn ngữ sẽ làm giảm đáng kể sự hiểu lầm xảy ra. Khi bạn có một danh sách các freelancer tiềm năng, hãy trao đổi với họ để xem cách họ giao tiếp như thế nào và đảm bảo rằng họ có thể hiểu rõ điều bạn nói.

 

Có thể qua Skype, điện thoại hoặc thông qua hệ thống tin nhắn của Jobsign. Thường xuyên trao đổi giúp cả hai bên cùng nhìn nhận đúng vấn đề, và tránh lãng phí tiền bạc và thời gian làm lại một phần nào đó của dự án do sự hiểu lầm gây ra.

Sự xuề xòa trong giao tiếp có thể gây ra những vấn đề lớn, đặc biệt là khi rất nhiều quyết định được đưa ra thông qua email.

2. Có một ngân sách phù hợp

Ở đây có nghĩa là một ngân sách không quá thấp so với yêu cầu công việc. Thường thì bạn sẽ nhận được chất lượng sản phẩm tương xứng với số tiền mà bạn trả cho freelancer. Điều này không hẳn là những người nhận thù lao thấp không thể làm tốt, nhưng với một mức giá thấp và yêu cầu cao thì rất có thể là bạn sẽ phải dừng dự án giữa chừng bởi vì freelancer không thể cung cấp những gì anh ta đã hứa, không thể nói chuyện một cách rõ ràng hoặc đột nhiên biến mất.

Có một ngân sách phù hợp có lẽ sẽ là cách tốt nhất để giảm thiểu rủi ro và tăng cơ hội để bạn đạt được những điều mình muốn, ngay trong lần đầu tiên.

3. Hãy kiểm tra kinh nghiệm của người bạn sẽ thuê

Đừng chỉ dựa vào những từ ngữ được liệt kê về kinh nghiệm hay đóng góp của freelancer trong những dự án cũ ở phần hồ sơ. Bất cứ ai cũng có thể thêm một ứng dụng hay một sản phẩm nào đó vào portfolio, hoặc tạo nên một lời chứng thực không rõ nguồn gốc. Nếu bạn chưa chắc chắn, hãy hỏi lại để kiểm chứng.

 

Thường thì những người từng làm việc thật sự và hài lòng  với công việc của họ, sẽ rất thoải mái để chia sẻ với bạn những việc anh ta đã làm và làm tốt như thế nào. Hãy hỏi thông tin liên lạc của những người cùng tham gia và liên hệ với họ để tìm hiểu về người mà bạn định thuê.

Hoặc bạn cũng có thể dựa vào những hồ sơ đã được đóng dấu xác thực bởi Jobsign để mời họ chào giá cho dự án của mình. Bởi vì để nhận dấu Xác thực này, hồ sơ freelancer phải đạt được những tiêu chí được xác minh và kiểm duyệt rất chặt chẽ của Jobsign.

4. Bắt đầu với mỗi phần nhỏ của dự án

Hãy chia dự án thành nhiều phần độc lập và bắt đầu với mỗi chúng. Điều này sẽ cho cả hai bên cơ hội để hiểu phía bên kia làm việc như thế nào, và xem liệu có thể cộng tác cùng nhau trong các dự án chính hay không.

Dưới đây là một số tổng kết dành cho bạn. Nếu bạn đang thuê freelancer, hãy tìm hiểu xem người đó có:

•    Hiểu rõ yêu cầu của bạn không?
•    Nhắm mắt làm theo yêu cầu của bạn hay cung cấp những thông tin phản hồi dựa trên kinh nghiệm của họ?
•    Họ có thể hoàn thành dự án trong một khoảng thời gian được yêu cầu?
Đồng thời, đây là một số câu hỏi dành cho chính bạn để quản lý một dự án thành công:
•    Bạn có khả năng quản lý vi mô không?
•    Bạn có sẵn sàng trả lời câu hỏi của freelancer?
•    Bạn có thể diễn đạt yêu cầu rõ ràng với họ không?

Thế còn bạn, bạn đang tìm kiếm điều gì ở freelancer? Hãy chia sẻ lời khuyên của bạn trong phần comment bên dưới với Jobsign nhé.